OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.

Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.

Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest.

In unserer Abteilung arbeiten rund 25 Kolleg*innen in vier Teams eng zusammen – an Themen, die das gesamte LASCANA-Geschäft betreffen: von IT und Logistik über unsere Stores bis hin zu Finance, Controlling und Accounting.

Bei uns erwartet dich eine lebendige und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre. Wir legen viel Wert auf offenen Austausch, gegenseitige Hilfe und eine transparente Zusammenarbeit. Werde Teil unseres Teams und bring deine frischen Ideen ein, während du richtig viel lernen und praktische Erfahrungen sammeln kannst!

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

• Hilf uns bei der jährlichen Budgetplanung und lerne, wie Budgets entstehen und funktionieren.
• Erstelle monatliche Auswertungen und gewinne Einblicke in die finanzielle Performance verschiedener Bereiche.
• Erstelle Ad-hoc-Berichte für unsere Stores, den Online-Shop/Marktplätze und den B2B-Bereich und hilf uns, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
• Unterstütze uns bei den täglichen Umsatzberichten und erhalte einen Überblick über unsere Verkaufszahlen.

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in in einem Studium mit Schwerpunkt BWL.
• Du kannst uns ab dem 01.07.2026 für mindestens 1 Jahre (18,75h/Woche) unterstützen.
• Du besitzt ein gutes Zahlenverständnis und ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
• Im Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere MS Excel) bist Du sicher.
• Du bist offen, dich stärker mit AI-Tools zu beschäftigen und sie für deine Arbeit zu nutzen.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung)

Nice-to-have:

• Du hast bereits erste praktische Erfahrungen bei einem Praktikum oder einer Werkstudententätigkeit sammeln können o. Ä.

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung & Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel) sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTO Onboarding
  Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität
  Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!