Im Auftrag unseres Kunden – einem renommierten und zukunftsorientierten Industrieunternehmen – suchen wir im Rahmen der qualifizierten Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten und analytisch starken Controller (m/w/d). Nutzen Sie diese Chance für Ihren nächsten Karriereschritt mit hervorragenden Perspektiven zur Übernahme in Festanstellung.

Controller (m/w/d) – Produktion & Konzernreporting (Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption)

Einsatzort: Waldshut-Tiengen

Vertragsart: Vollzeit (AÜG) | Unbefristet

Berufserfahrung: 3–5 Jahre

• Unternehmenssteuerung & Support: Direkte Unterstützung des Leiters Finanzen/Controlling im Tagesgeschäft sowie bei strategischen Analysen.

• Werks- & Produktionscontrolling: Regelmäßige Überprüfung der Produktionsumsätze und -kosten, Aufbereitung und fundierte Analyse der Deckungsbeiträge sowie Einplanung und Dokumentation von Sondereffekten bei Verkaufs- und Einkaufspreisen.

• Kosten- & Qualitätscontrolling: Strukturierte Aufbereitung der Qualitätskosten und Überwachung von Einsparpotenzialen (KVP, PPV) inklusive aktiver Mitarbeit in KVP-Projekten.

• SAP-Betreuung: Betreuung und Pflege der SAP-CO-Landschaft (Kostenstellenrechnung, Profitcenterrechnung, Umlagen, Verteilung u. a.).

• KPI-Tracking: Erstellung und Nachverfolgung relevanter Performance-Kennzahlen mit Fokus auf die Fertigung (Focus Factories).

• Reporting & Planung: Erstellung des monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Konzern- und internen Reportings (Abweichungsanalysen, Überleitungen) sowie Überwachung des Cut-Offs zum Monatsabschluss. Mitgestaltung der Mehrjahresplanung (7-Jahres-Zyklus), unterjähriger Forecasts und der Budgeterstellung.

• Management-Support: Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Entscheidungsvorlagen für das Management.

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder technisches Studium mit einem anschließenden BWL-Aufbaustudium (auch VWA).

• Berufserfahrung: 3 bis 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im produzierenden Industrieumfeld.

• IT-Kenntnisse: Fortgeschrittene und anwendungssichere Kenntnisse in SAP CO sowie Business Warehouse (BW).

• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

• Fach- & Methodenkompetenz: Analytische und konzeptionelle Denkweise, technisches Verständnis sowie Durchsetzungsvermögen.

• Persönliche Stärken: Hohe Sorgfalt, Gewissenhaftigkeit, Fähigkeit zur Konfliktlösung und konstruktiver Teamarbeit sowie die Kompetenz, innovative Impulse zu setzen und Lösungen in die Praxis umzusetzen.

• Attraktive Konditionen: Tarifliche / übertarifliche Vergütung auf Basis des BAP/iGZ-Tarifvertrags zzgl. Branchenzuschlägen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

• Übernahmechance: Sehr gute Aussichten auf eine Festanstellung im Kundenunternehmen.

• Planungssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an.

• Persönliche Betreuung: Enge Begleitung und Beratung durch unser erfahrenes Beraterteam während des gesamten Bewerbungsprozesses und Einsatzes.