Die 7280 Improving Assets GmbH & Co. KG ist ein Immobilienunternehmen des HOPP Family Office und betreut Investitionen der Unternehmerfamilie in unterschiedlichen Anlageklassen. Unser Fokus liegt auf Gewerbeimmobilien mit Wertschöpfungspotenzial in Deutschland, die wir in enger Zusammenarbeit mit unserem Mehrheitsgesellschafter HOPP Family Office entwickeln und managen. Einen besonderen Schwerpunkt bilden Investitionen in Telekommunikations- und Rechenzentrumsimmobilien. Darüber hinaus übernehmen wir das strategische Asset Management gewerblicher Bestandsimmobilien und begleiten deren nachhaltige Wertentwicklung.

Für unseren Standort in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) in Vollzeit

• Erstellung der monatlichen Erfolgsrechnungen in Abstimmung mit unserem Accounting und Steuerberater, einschließlich Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen;
• Veranlassung von Zahlungen und Überwachung des Cash-Flows;
• Durchführung von Planungs-, Forecast- und Reporting-Prozessen;
• Mitarbeit bei Liquiditäts- und Zinsberechnungen einschließlich Darlehensmanagement;
• Pflege, Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Reporting- und Controlling-Tools;
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen sowie an der Sicherstellung einer hohen Datenqualität;
• Überwachung steuerlicher Fristen sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben;
• Beobachtung regulatorischer Entwicklungen sowie Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen für das Unternehmen.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung;
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Controlling und Accounting, idealerweise im Immobilienumfeld;
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise;
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Loyalität und Vertrauenswürdigkeit;
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise DATEV und/oder DOMUS, sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag;
• 30 Tage Urlaub;
• plus 2 Sonderurlaubstage (24.12. und 31.12.);
• Homeoffice-Möglichkeiten;
• Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und abwechslungsreichen Aufgaben;
• Auswahl an kostenlosen Getränken und frischem Obst;
• Steuerfreier Sachbezug in Form einer Gutscheinkarte (die jeden Monat mit einem festen Betrag aufgeladen wird);
• Regelmäßige Firmenevents.