Du liebst es, mit Zahlen zu arbeiten, denkst unternehmerisch und willst aktiv an fundierten Entscheidungen mitwirken? Dann bring deine Controlling-Expertise in unser Team Controlling ein und gestalte Transparenz, Steuerung und Erfolg mit. Starte bei uns als Controller (m/w/d).

Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen Strom- und Mobilfunknetz und mit rund 1.600 Mitarbeitenden aus über 61 Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, Mobilfunk und mobilen Bodenschutz.

• Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung aussagekräftiger Reports, Kennzahlen und Management-Reportings zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung
• Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Controllinginstrumenten, Reporting-Strukturen und betriebswirtschaftlichen Prozessen
• Verantwortung für die Planung, Gestaltung und Umsetzung des Budgetprozesses, inklusive Budgetierung und regelmäßiger Quartalsforecasts
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter IFRS-Vorgaben sowie Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Controlling- und Reportingsystemen
• Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Systemlandschaft im Controlling-Umfeld sowie kontinuierliche Prozessoptimierung

• Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Hohe Zahlenaffinität, selbstständige und präzise Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse
• Idealerweise Kenntnisse in SAP sowie im Rechnungswesen nach HGB und IFRS
• Interesse an technischen Zusammenhängen und Projekten

• Attraktive Vergütung mit Bonusregelung und 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld)
• Arbeiten auf Augenhöhe in einer offenen Duz-Kultur im gesamten Unternehmen
• Strukturiertes Onboarding mit gezieltem Einarbeitungsprogramm und individuellen Einarbeitungsplänen
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppenunfallversicherung ab dem ersten Tag
• Gesundheitsangebote wie Krankenzusatzversicherung oder Firmenfitness (EGYM Wellpass)
• JobBike / Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität
• GUUD Card (steuerfreier Sachbezug) als monatlicher Zusatzbonus
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten (positionsabhängig)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitzugestalten